Career-Skater

Kurz gesagt

• Career-Skater ist eine Testversion (Beta) der Performplus GmbH. Es gibt keine Werbung, kein Tracking und keine Analyse-Dienste.
• Deine Bewerbungsinhalte (Lebenslauf, Stellenanzeige, Antworten, Ergebnisse) speichern wir nicht. Sie werden nur lokal auf deinem Gerät gespeichert, nicht bei uns und nicht bei Google oder Apple, und in der Bewerbungsmappe, die du selbst herunterlädst.
• Für jeden KI-Schritt schickt unser Server die nötigen Inhalte an die KI „Claude“ der Firma Anthropic. Die Verarbeitung findet in den USA statt.
• Auf unserem Server speichern wir nur dein Konto, deine Zustimmung, deine Durchläufe und technische Nutzungsdaten ohne Inhalte.
• Bitte entferne vor der Nutzung persönliche Angaben aus deinen Unterlagen: Adresse, Geburtsdatum, Telefonnummer, E-Mail-Adresse, Foto.

1. Wer ist verantwortlich?

Performplus GmbH
Im Birket 6
82166 Gräfelfing
Geschäftsführer: Dr. Claas Triebel
Telefon: +49 (0) 89 2033 4500
E-Mail: triebel@performplus.de

Datenschutzbeauftragter: Fabian Weiß, Performplus GmbH, Im Birket 6, 82166 Gräfelfing, E-Mail: weiss@performplus.de

Für Fragen zur Beta und zum Datenschutz kannst du dich direkt an ihn wenden.

2. Welche Daten wir wann verarbeiten

2.1 Aufruf der Website (Server-Protokoll)

Wenn du Career-Skater aufrufst, protokolliert unser Server technisch: IP-Adresse, Datum und Uhrzeit, aufgerufene Adresse (ohne Inhalte), Antwortcode und Antwortzeit. Das brauchen wir, um den Betrieb zu sichern, Fehler zu finden und Angriffe abzuwehren.

Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (berechtigtes Interesse an einem sicheren Betrieb). Speicherdauer: 14 Tage, danach löscht der Server das Protokoll automatisch.

2.2 Registrierung und Konto

Ein Konto kannst du nur mit einem Einladungscode anlegen. Wir speichern:

• deine E-Mail-Adresse,
• dein Passwort, nur verschlüsselt (als Hashwert, wir können es nicht lesen),
• welchen Einladungscode du benutzt hast, dein Projekt und deine Rolle (z. B. Teilnehmende, Beratung),
• deine Zustimmung zu Datenschutzerklärung und Nutzungsbedingungen mit Version und Zeitpunkt,
• dass du die Einführung „So funktioniert Career-Skater“ gelesen und bestätigt hast, mit Version und Zeitpunkt,
• deine Anmelde-Sitzungen: eine zufällige Sitzungskennung, Ablaufzeit, IP-Adresse und Browserkennung (User-Agent). Eine Sitzung läuft nach 14 Tagen ab oder endet, wenn du dich abmeldest.

Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (Nutzungsvertrag). Die Speicherung der Zustimmung dient dem Nachweis (Art. 6 Abs. 1 lit. c und f DSGVO).

2.3 Durchläufe und technische Nutzungsdaten

Die Zahl der Durchläufe ist begrenzt (siehe Nutzungsbedingungen). Dafür und für die Kostenkontrolle speichern wir:

• ein Buchungsjournal: wie viele Durchläufe du bekommen und verbraucht hast,
• je Bewerbung eine zufällige Kennung und die Zahl der KI-Aufrufe,
• je KI-Aufruf: Zeitpunkt, Schritt (z. B. „Anschreiben“), KI-Modell, Version der Anweisung (Prompt), Länge der Eingabe in Zeichen, Zahl der Tokens, Kosten, Dauer und ob der Aufruf geklappt hat,
• ob du ein Ergebnis übernommen oder geändert hast und wie stark (als Zahl, ohne den Text).
• deine Bestätigung vor dem ersten KI-Schritt einer Bewerbung: ob die Unterlagen anonymisiert sind oder eine schriftliche Einwilligung der Person vorliegt (mit Datum der Einwilligung), Zeitpunkt und zufällige Kennungen der Bewerbung und der Person, ohne Namen und ohne Inhalte. Das dient als Nachweis, dass die Datenschutz-Hinweise beachtet wurden.

Wir speichern dabei keine Inhalte: keinen Lebenslauf, keine Stellenanzeige, keine Antworten, keine Ergebnisse. Mit den Daten verwalten wir dein Kontingent, begrenzen Kosten, erkennen Missbrauch und verbessern die App (Statistik).

Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (Kontingent) und Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (Kostenkontrolle, Missbrauchsschutz, Verbesserung der App).

2.4 Deine Bewerbungsinhalte

Bewerbungsinhalte sind zum Beispiel: bei Beratenden der Name oder das Kürzel, unter dem sie eine Klientin oder einen Klienten in ihrer Liste führen (geht nicht an die KI), Name im Anschreiben (oder „anonym“), Muttersprache, Deutschniveau, Angabe zur Form der Berufsbezeichnung (männlich, weiblich, neutral), Lebenslauf, Stellenanzeige, Antworten im Fragebogen, Kompetenzprofil und Anschreiben.

• Diese Inhalte speichert die App nur lokal auf deinem Gerät, getrennt je Konto (technisch: im lokalen Speicher des Browsers, „localStorage“). Diesen Speicher kann nur Career-Skater auf diesem Gerät lesen. Er wird nicht an uns, an Google, Apple oder andere Browser-Hersteller übertragen und nicht über Browser-Konten abgeglichen.
• PDF- und Word-Dateien liest die App direkt in deinem Browser aus. Die Dateien selbst werden nicht hochgeladen.
• Die Bewerbungsmappe (ZIP-Datei) lädst du selbst herunter. Wir empfehlen, sie in einem eigenen Ordner abzulegen, zum Beispiel „Bewerbungen“. Wo du sie speicherst und an wen du sie weitergibst, entscheidest du.
• Bei jedem KI-Schritt schickt dein Browser die für diesen Schritt nötigen Inhalte an unseren Server. Der Server gibt sie sofort an Anthropic weiter (siehe 2.5) und schickt das Ergebnis zurück. Er speichert die Inhalte nicht und schreibt sie nicht ins Protokoll.

Wenn du dich abmeldest, bleiben die Inhalte lokal auf dem Gerät. Auf einem gemeinsam genutzten Gerät lösche bitte die Browserdaten. Prüfen: Knopf „Daten in diesem Browser löschen“ ist geplant.

Rechtsgrundlage für die Verarbeitung durch die KI: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (du nutzt die App genau dafür).

2.5 Künstliche Intelligenz: Anthropic (USA)

Die KI-Schritte (Analyse der Stellenanzeige, Fragebogen, Kompetenzprofil, Anschreiben, Übersetzungen) erledigt das KI-Modell „Claude“ der Firma Anthropic. Unser Vertragspartner ist Anthropic Ireland, Limited, Dublin, Irland. Die Verarbeitung übernimmt die Muttergesellschaft Anthropic, PBC in den USA sowie deren Unterauftragsverarbeiter (Liste: anthropic.com/subprocessors).

• An Anthropic gehen nur die Inhalte, die der jeweilige Schritt braucht, und eine feste Anweisung von uns. Deine E-Mail-Adresse und dein Konto gehen nicht an Anthropic.
• Die Verarbeitung findet in den USA statt. Grundlage ist der Auftragsverarbeitungsvertrag von Anthropic (Data Processing Addendum, Art. 28 DSGVO). Er enthält für die Übermittlung in die USA die EU-Standardvertragsklauseln (Art. 46 Abs. 2 lit. c DSGVO). Prüfen: Hinweis auf mögliche Zugriffe von US-Behörden aufnehmen?
• Anthropic nutzt die Daten aus der Schnittstelle (API) nach eigenen Angaben nicht zum Training seiner KI-Modelle.
• Anthropic löscht Eingaben und Ergebnisse nach eigenen Angaben automatisch, spätestens nach 30 Tagen. Länger nur, wenn ein Verstoß gegen die Nutzungsrichtlinien geprüft wird oder das Gesetz es verlangt.

2.6 Hosting

Unser Server steht in einem Rechenzentrum der IONOS Cloud GmbH in Deutschland. Anbieter: IONOS Cloud GmbH, Prüfen: Anschrift aus dem Vertrag übernehmen; Vertragspartner bei IONOS ist die Performplus GmbH (bestätigen). Die Daten bleiben in Deutschland. Mit IONOS besteht ein Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO. IONOS hat keinen Zugriff auf die Inhalte unseres Servers, außer zur Wartung und Fehlerbehebung im Rahmen dieses Vertrags.

Wir sichern die Datenbank täglich (Konto- und Nutzungsdaten aus 2.2, 2.3 und 2.7, keine Bewerbungsinhalte). Die Sicherungen liegen auf demselben Server und werden nach 14 Tagen automatisch gelöscht.

2.7 Feedback

Wenn du uns über den Feedback-Knopf Lob, einen Fehler oder eine Idee schickst, speichern wir deinen Text, die Art der Rückmeldung, den Schritt, die App-Version, den Zeitpunkt und dein Konto. Bitte schreib keine persönlichen Daten in das Feedback. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (Verbesserung der App).

2.8 Kontakt per E-Mail

Wenn du uns schreibst, verarbeiten wir deine Nachricht und deine Kontaktdaten, um dir zu antworten. Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b oder f DSGVO.

3. Cookies und Browser-Speicher

Career-Skater setzt nur ein technisch notwendiges Cookie für deine Anmeldung (Sitzung, 14 Tage). Im lokalen Speicher des Browsers auf deinem Gerät legt die App deine Bewerbungen ab und, nur für das Team, ein technisches Messprotokoll. Das ist für die Funktion nötig (§ 25 Abs. 2 Nr. 2 TDDDG). Es gibt keine Werbe- oder Analyse-Cookies. Schriften und Programmbibliotheken laden wir vom eigenen Server, nicht von fremden Anbietern.

4. Deine Verantwortung und unsere Empfehlung: anonymisieren

Welche Inhalte du in Career-Skater eingibst, entscheidest du selbst. Du kannst auch Unterlagen mit persönlichen Angaben verwenden. Das liegt in deiner Verantwortung. Was mit den Inhalten passiert, steht oben in Abschnitt 2.4 und 2.5: Sie gehen für den jeweiligen Schritt an die KI und bleiben sonst nur lokal auf deinem Gerät und in deiner Bewerbungsmappe.

Wir empfehlen dir, deine Unterlagen vorher zu anonymisieren: Lass Adresse, Geburtsdatum, Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Foto weg. Gib keine besonders schützenswerten Daten ein, zum Beispiel Angaben zu Gesundheit, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft, politischer Meinung oder Gewerkschaft. Für eine gute Bewerbung braucht die KI diese Angaben nicht. Deine Kontaktdaten setzt du am Ende selbst in das Anschreiben ein.

Wenn du solche Angaben trotzdem eingibst, verarbeiten wir sie nur so, wie in dieser Erklärung beschrieben: Sie gehen für den jeweiligen Schritt an die KI. Wir werten sie nicht aus und speichern sie nicht auf unserem Server.

5. Nutzung in der Beratung

Beraterinnen und Berater können in Career-Skater mehrere Klientinnen und Klienten anlegen, jeweils mit Profil und eigenen Bewerbungen. Diese Daten liegen nur lokal auf dem Gerät der Beratung. Wer Unterlagen einer anderen Person eingibt, braucht dafür deren Einverständnis und soll die Unterlagen vorher anonymisieren. Für eine Person kann die Beratung eine Sicherung (ZIP) herunterladen; für deren sichere Aufbewahrung ist die Beratung verantwortlich.

Prüfen: Rollenverteilung, wenn ein Bildungsträger die App einsetzt (eigene Verantwortung des Trägers oder Auftragsverarbeitung durch Performplus). In der Beta nutzen Beratende eigene Konten.

6. Wie lange wir Daten speichern

• Konto, Zustimmung und Sitzungen: bis du dein Konto löschst oder wir die Beta beenden.
• Wenn du dein Konto löschst, löschen wir E-Mail-Adresse, Passwort, Sitzungen, Zustimmungen und Projektzugehörigkeit sofort. Durchläufe, technische Nutzungsdaten und Feedback behalten wir ohne Bezug zu dir (anonymisiert) für die Statistik.
• Server-Protokoll und Sicherungen: siehe 2.1 und 2.6.
• Inhalte lokal auf deinem Gerät und in der Bewerbungsmappe: Die löschst du selbst.

Prüfen: Zustimmungsnachweis nach Kontolöschung noch eine Zeit aufbewahren? Feedback-Texte können Personenbezug enthalten; ist „anonymisiert“ hier zutreffend oder Feedback mitlöschen?

7. Deine Rechte

Du hast das Recht auf Auskunft (Art. 15 DSGVO), Berichtigung (Art. 16), Löschung (Art. 17), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18), Datenübertragbarkeit (Art. 20) und Widerspruch (Art. 21). Hast du eingewilligt, kannst du die Einwilligung jederzeit für die Zukunft widerrufen (Art. 7 Abs. 3). Dein Konto kannst du jederzeit selbst löschen oder uns per E-Mail darum bitten.

Widerspruch: Soweit wir Daten auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO verarbeiten, kannst du aus Gründen, die sich aus deiner besonderen Situation ergeben, jederzeit widersprechen.

Du kannst dich bei einer Datenschutz-Aufsichtsbehörde beschweren. Für uns zuständig ist das Bayerische Landesamt für Datenschutzaufsicht (BayLDA), Promenade 18, 91522 Ansbach.

8. Weitere Hinweise

• Für ein Konto brauchen wir deine E-Mail-Adresse. Ohne Konto kannst du die App nicht nutzen.
• Es gibt keine automatisierte Entscheidung über dich im Sinne von Art. 22 DSGVO. Die KI macht Vorschläge, du entscheidest.
• Die Verbindung ist verschlüsselt (HTTPS).
• Wir geben deine Daten nicht an Dritte weiter, außer an die oben genannten Dienstleister (Anthropic, Hosting).

9. Änderungen

Wenn sich die App ändert, passen wir diese Erklärung an. Über wichtige Änderungen informieren wir dich. Prüfen: erneute Zustimmung nach Änderung ist technisch noch nicht eingebaut (Version wird gespeichert, aber beim Anmelden nicht abgefragt).

Stand: November 2026 · Version 2026-11-beta-5